Digital Project Manager

Gezocht: Digital Project Manager

Hoi, wij zijn Mad Pack en Brendly: een boutique full service digitale bureau in Amsterdam. Wij werken voor vele toffe merken zoals Lucas Bols, Bertolli, Nienke Plas, Dokters van de Wereld, Eye Filmmuseum en Magioni. Als klein team werken we elke dag aan de vetste websites, marketingcampagnes, en digitaal branding werk. Daarnaast kijken we continue naar nieuwe technieken en tooltjes. Daarom worden we enthousiast van nieuwe ontwikkelingen waar we onze tanden in kunnen zetten. Zo maken we het digitale landschap beter, een klant per keer.

Wanted

Als Digital Project Manager bij Mad Pack en Brendly ben jij uiteraard elke dag druk bezig met project management.

Niet alleen het beheren van projecten en het overzien van ons digitaal werk maar net zo belangrijk is het contact wat je onderhoudt met de klanten.

Je gaat…

  • aan de slag met het beheren van website projecten, op gebied van webdesign en marketing
  • samen met het marketing team zorgen dat projecten op rolletjes lopen
  • regelen dat klanten hun zaken op tijd aanleveren en weten waar ze aan toe zijn
  • samen met developers, designers en marketeers brainstorm je over nieuwe technieken

Het team

Je werkt samen met de developers, designers en marketeers aan en voor verschillende klanten en opdrachten. Je krijgt zowel doorlopende als losse projecten in handen om het werk lekker afwisselend te houden. Los van klant werk doen we interne brainstorms, hack-a-tons en presentaties onderling waarin we nieuwe technieken of marktontwikkelingen behandelen. Wij geloven dat persoonlijke ontwikkeling nooit stilstaat en dat er altijd wat te leren is van elkaar.

Een dag uit het leven

Afhankelijk van je voorkeur werk je thuis of kom je binnen op kantoor en begint de dag met een lekker bakkie koffie. Je pakt je laptop erbij en checkt de planning van de dag. Je ziet dat er een mooi project voor je klaar staat waarbij je nog een aantal belangrijke zaken intern moet regelen om een grote website live te zetten samen met de klant eind van de week. De werkzaamheden voor de dag zijn bekend, dus gas erop. Je begint met een het uitzoeken van de noodzakelijke gegevens die naar de klant toe moeten voor de final check.

Je bent net lekker bezig met je werk en dan gaat de telefoon: of je last minute op een call kunt springen om de marketing cijfers te bespreken van een andere klant. Deze klant gaat morgenochtend naar een belangrijke kwartaal bijeenkomst en heeft nog wat vragen over de campagne cijfers. Je springt meteen een call in met de klant. Binnen een half uur is de meeting klaar en is de klant tevreden. Nu dit is afgerond, is het tijd voor een gezellige lunchpauze.

Na de lunch ga je weer richting je bureau om lekker verder te werken aan het website project. In de middag wordt er vaak nog even wat ontspannends gedaan met het team voor de laatste uurtjes van de dag beginnen. Dan nog even aan het werk en voor dat je het weet zit de dag er al weer op.

Maarum..

Wie zoeken we eigenlijk?

Wij zijn op zoek naar een digital project manager met ervaring in de digitale wereld. Daarnaast zijn we op zoek naar een kandidaat die over het volgende beschikt:

Jij hebt…

  • de skills om dingen gedaan te krijgen en houdt ervan om dingen te regelen
    • Werkervaring aan de bureauzijde is een pré
  • brede kennis van het digitale vakgebied (marketing, design, development)
  • een goede beheersing van de Nederlands taal in woord en geschrift.
    • Het is een pré als je Engels ook beheerst
  • een luisterend oor en kan de wensen van de klant goed interpreteren
  • geen verschrikkelijke muziek smaak.

Daarnaast denk je in oplossingen en ben je niet bang om je eigen mening te geven. Omdat je in een klein team gaat werken zijn wij ook op zoek naar een goede teamplayer. Heb jij los van bovenstaande skills ervaring met bijvoorbeeld: html/css/Wordpress/adwords/analytics: dan heb je een streepje voor.

Wat wij te bieden hebben

Klinkt als een leuke job, right? Maar we horen je denken: what’s in it for me? Bij deze:
Wij bieden…

  • een goed salaris inclusief royale winstuitkering
  • een persoonlijk ontwikkelingsplan
  • een goede werksfeer en een open werk cultuur
  • 25 vakantie dagen per jaar
  • flexibele kantoortijden en geen verplichting om altijd op kantoor te zijn
  • reiskostenvergoeding / fiets van de zaak
  • MacBook van de zaak
  • ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën
  • uitdagend werk om helemaal in op te gaan
  • regelmatige personeelsuitjes zoals je ze nog nooit hebt meegemaakt.

Geïnteresseerd? Laat het weten!

We zijn op zoek dus als je geïnteresseerd bent schrijf dan een leuke mail waarin je wat vertelt over jezelf en je ambities! We zijn daarnaast ook benieuwd naar je CV. Je kunt alles opsturen naar koffie@madpack-brendly.com.

Succes!

 

p.s. voor alle recruiters, headhunters, intercedenten, wervingbureaus, hr consultants en andersoortige vacature ninja’s: je mag ons mailen maar we reageren er niet op – sorry.